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键。
屏幕凝滞了几秒钟，然后弹出了一个新页面。
“综合崔熙同志输入资料，判定该同志技校学历水平，接受过基本的机械加工技能培训，有七年一线车间工人工作经历，能熟练掌握车工、钳工技巧，经系统筛选，适合该名同志的岗位有：”
以下，跳出了一长串单位供其选择。
其数量依然壮观，虽然不及全部岗位目录那么恐怖，可也足有数页之多。
列出的备选单位，最前列全部是工厂，但随着翻页，也有其他单位可选，其中就有崔熙一心向往的总厂厂部，甚至所有的管理机构都在其中。
每个单位旁边，还有一个三角符号，表示可以下拉打开。
“我去，还真有厂部！”
旁的人猛拍大腿，后悔不迭，恨不能是自己。
崔熙喜不自胜，来不及看其他单位，连忙点开总厂厂部旁的三角符号。
单位下方，弹出数列待选岗位。
怀着嫉妒之情，众人定睛看过去，随即眼睛都红了。
可选的岗位并非像崔熙自己戏称的一样，只有清洁工，而是正正经经的职务：办公室文员、科室办事员、档案管理员、后勤人员、司机班司机……上百项之多。
在靠后的位置，还真有他们开玩笑时说的清洁工。
不光如此，还有总厂厂部绿化维护工、水电工、门卫等等，十好几个岗位待选。
崔熙激动不已，办事员什么的，他担心自己当不上，但是当个清洁工、门卫什么的，总没有问题吧？
激动之下，他手都颤抖起来。
“还愣着干什么，还不快选！选完了马上让开，换我来！”其他人比他还急，恨不能立即帮他作出选择，然后自己也赶快来抢一个岗位。
至于是办事员，还是清洁工……什么都好，只要是在厂部就行！
“咦，你们看！”
有人眼尖，蓦然发现，在每个岗位旁边，都有一个括号，括号内都有一个数字。
数字大都是零，但也有零星的个位数。
不等众人仔细看，这些括号内的数字就飞快地增长起来，转瞬间，就由个位数变成十位数，迅即，又跳到百位数，并且还在飞速向上增长。
“我懂了！这些数字，是同样选择这个岗位的人数！比如科室办事员后面的三百七十一，就表示选择这个岗位的人，有三百七十一个！”
崔熙等人循声看去，却发现就这一瞬间，后面的数字已经跳到了六百六十多，而且还在飞快向上翻！
六百多！
看看注明的总需求人数，所有人心里都哇凉哇凉。
果然便宜哪有那么好占，发现了这些优质岗位的人，远不止他们，估计很多人都第一时间就发现了，然后马上就选了，根本不给他们捡漏的机会。
热门岗位争抢的人越多，能中的可能性就越低。
万一一个都没抢到，那岂不是就要白选了？
对比各自的资历水平，许多人都失去了竞争的心思，重新审视其自己的选择来。
崔熙仍不死心，鼓起勇气，思来索去，依旧点选了办事员，将竞争者的总数，提升到了一千零五十二人。
叮！
他刚选完，页面上就弹出一个小窗口：每人可选岗位数为十个，这是您的第一个备选岗位。
另：因该岗位竞争人数过多，需凭学历、技能证书原件，参与考核，竞争上岗。若考核未通过，但满足其他岗位要求，应聘者是否服从岗位调剂？
是／否
居然还要考试竞争上岗！
崔熙傻眼了，面对着是否服从岗位调剂的选项，他更是一脸为难，不知如何选择。（未完待续）
键。
屏幕凝滞了几秒钟，然后弹出了一个新页面。
“综合崔熙同志输入资料，判定该同志技校学历水平，接受过基本的机械加工技能培训，有七年一线车间工人工作经历，能熟练掌握车工、钳工技巧，经系统筛选，适合该名同志的岗位有：”
以下，跳出了一长串单位供其选择。
其数量依然壮观，虽然不及全部岗位目录那么恐怖，可也足有数页之多。
列出的备选单位，最前列全部是工厂，但随着翻页，也有其他单位可选，其中就有崔熙一心向往的总厂厂部，甚至所有的管理机构都在其中。
每个单位旁边，还有一个三角符号，表示可以下拉打开。
“我去，还真有厂部！”
旁的人猛拍大腿，后悔不迭，恨不能是自己。
崔熙喜不自胜，来不及看其他单位，连忙点开总厂厂部旁的三角符号。
单位下方，弹出数列待选岗位。
怀着嫉妒之情，众人定睛看过去，随即眼睛都红了。
可选的岗位并非像崔熙自己戏称的一样，只有清洁工，而是正正经经的职务：办公室文员、科室办事员、档案管理员、后勤人员、司机班司机……上百项之多。
在靠后的位置，还真有他们开玩笑时说的清洁工。
不光如此，还有总厂厂部绿化维护工、水电工、门卫等等，十好几个岗位待选。
崔熙激动不已，办事员什么的，他担心自己当不上，但是当个清洁工、门卫什么的，总没有问题吧？
激动之下，他手都颤抖起来。
“还愣着干什么，还不快选！选完了马上让开，换我来！”其他人比他还急，恨不能立即帮他作出选择，然后自己也赶快来抢一个岗位。
至于是办事员，还是清洁工……什么都好，只要是在厂部就行！
“咦，你们看！”
有人眼尖，蓦然发现，在每个岗位旁边，都有一个括号，括号内都有一个数字。
数字大都是零，但也有零星的个位数。
不等众人仔细看，这些括号内的数字就飞快地增长起来，转瞬间，就由个位数变成十位数，迅即，又跳到百位数，并且还在飞速向上增长。
“我懂了！这些数字，是同样选择这个岗位的人数！比如科室办事员后面的三百七十一，就表示选择这个岗位的人，有三百七十一个！”
崔熙等人循声看去，却发现就这一瞬间，后面的数字已经跳到了六百六十多，而且还在飞快向上翻！
六百多！
看看注明的总需求人数，所有人心里都哇凉哇凉。
果然便宜哪有那么好占，发现了这些优质岗位的人，远不止他们，估计很多人都第一时间就发现了，然后马上就选了，根本不给他们捡漏的机会。
热门岗位争抢的人越多，能中的可能性就越低。
万一一个都没抢到，那岂不是就要白选了？
对比各自的资历水平，许多人都失去了竞争的心思，重新审视其自己的选择来。
崔熙仍不死心，鼓起勇气，思来索去，依旧点选了办事员，将竞争者的总数，提升到了一千零五十二人。
叮！
他刚选完，页面上就弹出一个小窗口：每人可选岗位数为十个，这是您的第一个备选岗位。
另：因该岗位竞争人数过多，需凭学历、技能证书原件，参与考核，竞争上岗。若考核未通过，但满足其他岗位要求，应聘者是否服从岗位调剂？
是／否
居然还要考试竞争上岗！
崔熙傻眼了，面对着是否服从岗位调剂的选项，他更是一脸为难，不知如何选择。（未完待续）